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再不學(xué)門技術(shù),你連個(gè)稅起征點(diǎn)都?jí)虿恢耍?/h1>

來(lái)源:北大青鳥總部 2018年06月29日 10:26

摘要: 再不學(xué)門技術(shù),你連個(gè)稅起征點(diǎn)都?jí)虿恢耍?

2018年6月19日,個(gè)人所得稅法修正案草案提請(qǐng)十三屆全國(guó)人大常委會(huì)第三次會(huì)議審議,這是個(gè)稅法自1980年出臺(tái)以來(lái)第七次大修,有關(guān)交稅的各項(xiàng)內(nèi)容也將迎來(lái)一次根本性變革,而其中備受大家關(guān)注的莫過(guò)于個(gè)稅起征點(diǎn)的改變。

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根據(jù)本次個(gè)稅法修正內(nèi)容我們可以看出,個(gè)稅起征點(diǎn)將由每月3500元提高至每月5000元(每年6萬(wàn)元)。這意味著月薪資低于5000元的人群免交稅款,而根據(jù)利率表和個(gè)稅計(jì)算公式(應(yīng)納稅所得額=工資收入金額-五險(xiǎn)一金-起征點(diǎn)(3500元);應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù))來(lái)算的話,月薪資高于這一水平的人群的交稅壓力也得到了減輕,這對(duì)全社會(huì)來(lái)說(shuō)都是一個(gè)令人為之一振的好消息。

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而作為一個(gè)普通人來(lái)說(shuō),我們更多考慮的則是薪資高低的問(wèn)題,個(gè)稅起征點(diǎn)的提高固然使不少低收入人群多了幾百元的收入,但是我們每個(gè)人心里都非常清楚,幾百元無(wú)法支撐起一個(gè)夢(mèng)想的脊梁,也無(wú)法滿足一個(gè)心存遠(yuǎn)方的靈魂,獲得高薪、不斷往高處攀登才是我們真正的追求。

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造成我們低薪工作的原因有很多種,也許是家境的差異,也許是個(gè)人磨煉不夠,還有可能是人生的選擇的不同,但低薪并不代表我們就會(huì)止步于此。當(dāng)我們有一天站定腳步,四處環(huán)顧時(shí),總會(huì)發(fā)現(xiàn)不少與我們年紀(jì)相仿但成就卓著的人,我們與他們的差距在哪里?是庸庸碌碌與身懷一技之長(zhǎng)?還是由于努力的程度,我們不知不覺(jué)落后了太多?

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從低薪向高薪躍進(jìn)的道路同樣有很多種,比如選擇一個(gè)發(fā)展前景的行業(yè),就拿現(xiàn)在的IT行業(yè)來(lái)說(shuō),據(jù)知名獵頭公司預(yù)測(cè),開(kāi)發(fā)工程師、python爬蟲、大數(shù)據(jù)分析、實(shí)施工程師等技術(shù)人才的工作年薪最低已經(jīng)達(dá)到了25萬(wàn),最高也已經(jīng)到了40萬(wàn)!而國(guó)內(nèi)IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)北大青鳥也預(yù)測(cè),未來(lái)高端IT人才的薪資將會(huì)持續(xù)上漲。試想,他們的個(gè)稅繳納額度有可能超過(guò)普通人的薪資。再不學(xué)門技術(shù),你連個(gè)稅起征點(diǎn)都?jí)虿恢耍?/p>

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而且這樣的一群人也并不會(huì)有“未來(lái)可能失業(yè)”的風(fēng)險(xiǎn),據(jù)調(diào)查,經(jīng)過(guò)數(shù)年的發(fā)展,我國(guó)IT人才缺口依然多達(dá)60萬(wàn)到100萬(wàn),隨著人工智能、大數(shù)據(jù)等技術(shù)的發(fā)展速度越來(lái)越快,相對(duì)應(yīng)的人才需求更是會(huì)持續(xù)增加,這意味著現(xiàn)在投身于IT隊(duì)伍中的人,在未來(lái)終會(huì)成為一個(gè)后勁十足的“潛力股”!

再回到剛開(kāi)始,我們會(huì)發(fā)現(xiàn),國(guó)家對(duì)個(gè)稅起征點(diǎn)的提高不僅是一項(xiàng)國(guó)民福利,更是一聲擲地有聲的提醒!重點(diǎn)不是從3500元提高到5000元,而是提醒我們IT行業(yè)在未來(lái)將成為必然趨勢(shì),只要愿意付出,人人都有機(jī)會(huì)斬獲高薪,贏取成功人生!

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